黄龙乡以主题教育开展为契机，紧密围绕党员队伍建设新部署、新要求，坚持打基础抓重点、求实效强落实，以“三破解三提升”不断夯实基层党员队伍建设质量，全力锻造敢于斗争、善于斗争的先锋队伍，推动主题教育走深走实、见行见效。

着力破解党员规范培养问题，突出分层分类管理提升队伍质量。做实做优党员发展储备，借力新兴领域布局、产业项目招引等渠道，培养储备入党积极分子22名，发展对象4名。坚持把政治标准放在首位，全年开展党务工作者业务培训、实操打擂等活动4场次，调整党务工作者1名。以全覆盖、全方位、全周期推行党员分层分类管理，针对在职党员设立30余处服务先锋岗、示范责任区，针对无职党员因人施策相应提供志愿服务平台。同时建立流动党员“流入地+流出地”双向联系机制，加强困难党员和老党员关怀慰问力度，切实提高党员管理精细化水平。

着力破解党员教育质量问题，推进主题教育落实提升素质能力。围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主线，严格执行“第一议题”“三会一课”“周二夜学”等制度，常态长效抓牢思想教育。高质量推进实施“持正确政绩观、建为民新业绩”“明德守法、完善自我”等教育专项行动，开展集中学习、辩论赛、专题研讨、检视剖析等20余场次，不断增强基层党员干部队伍纯洁性。深入开展“立足岗位做贡献”系列活动，组建党员突击队、领办志愿项目，深入基层服务实践9次，惠及海岛民众632户，闭环解决急难愁盼民生事项78件，提出改进建议65条。

着力破解党员作用发挥问题，抓好基层三类群体提升工作实效。扎实做好村社届中“双述双评双比”后半篇文章，通过“书记半月谈”“村社擂台赛”等平台，打开兴村治社思路，有序推进“一村一品”党建强村计划，成功孵化村级“共富工坊”3家，村集体经济同比增收60%,“头雁强基”示范效应进一步凸显。围绕“航行的支部”海上服务治理能力提升，组建“红帆临时党支部”4个，为渔民群众提供政策解释、就业对接等服务10余项，6艘“红帆示范船”主动结对本地养老院，达成免费渔获供应接力，有效带动广大渔民兄弟向善向美。成立“银龄互助”志愿服务行列，深入衔接“1+3+N”网格治理体系，做实擦亮“邻里先锋”特色品牌，在助力海岛养老、为老服务升级上惠及老年群众80余人。

下一步，黄龙乡将继续围绕主题教育主线，夯实基层党员教育管理工作，提升基层党员队伍整体质量，为走好走稳海岛共富特色之路、推动海洋经济高质量发展提供坚强保障。