组织指导系统党建工作。承担卫生健康系统人才队伍建设工作，拟订卫生健康人才发展政策并组织实施。组织开展卫生健康专业人才和管理人才培养，承担卫生健康专业技术人员资格管理。组织指导干部岗位培训。承担机关和下属单位的人事管理、工资福利、考核奖惩和机构编制管理工作。 负责离退休干部服务管理工作。